Главная | Наследовательное право | Характеристика для юриста с места работы

Образцы характеристика с места работы

В заключении можно указать наличие поощрений и взысканий.

Когда требуется?

Возможно, описать личность подчиненного отношения с коллективом, уровень конфликтности, ответственное отношение к работе, честные намерения, и т. Документ, как правило, заканчивается предложением, указывающим на место требования документа. Акт должен быть подписан руководителем предприятия и заверен круглой печатью организации. Данный акт должен быть составлен руководителем организации. Однако, это не всегда возможно на больших предприятиях, когда отсутствует личный контакт руководителя и рядового работника.

Образцы - тематики

Идеальным вариантом является составление характеристики непосредственным руководителем работника — начальником юридического отдела. Данная характеристика будет отражать информацию, обладающей наибольшей достоверностью, так как она будет основана на каждодневных трудовых взаимоотношениях.

складывалась Характеристика для юриста с места работы можешь соглашаться

Часто ответственность за составление данного документа вменяется кадровикам. Это тоже не является ошибкой. В выборе лица, составляющего доверенность должна присутствовать беспристрастность, так как личные неприязненные отношения могут повлиять на искажение информации, изложенной на бумаге. Выбрать независимого субъекта для составления характеристики, который будет исходить исключительно из объективных факторов. Общие правила составления Как уже отмечалось выше, характеристика не имеет установленной формы составления.

Удивительно, но факт! К выполнению своих должностных полномочий относится исключительно ответственно.

Составляется в свободной форме. Если характеристика внутренняя, то ее можно распечатать на обычном листе. Она хранится в личном деле юриста. Если же, характеристика предназначена для внешнего пользования, то ее обязательно нужно распечатать на бланке предприятия. Характеристика может быть как положительной, так и отрицательной. Если юрист выполнял халатно свои обязанности, работодатель вправе написать негативный отзыв. При составлении данного описания нельзя руководствоваться обстоятельствами, не относящимися к трудовой деятельности работника например, религиозная принадлежность, национальность, семейное положение, жилищные условия.

Обычно указываются сведения по следующим аспектам: Обязательно нужно указать уровень образования, компетентность в правовых вопросах, успех в судебных процессах.

вошло Характеристика для юриста с места работы Олвина все

Студенту практиканту Данный вид документа отличается необходимостью указать сведения о деятельности студента на месте прохождения им производственной практики: Необходимо расписать виды выполняемых им функций. Оценить успешность применения теоретических знаний на практике. Кратко охарактеризовать профессиональные и личные аспекты. Оценить уровень подготовки в сфере юриспруденции.


Читайте также:

  • Доказывание факта принятия наследства
  • Я в декрете муж хочет развода
  • Ипотека в каком банке минимальные проценты
  • Права лиц с обязательной долей наследования